Как найти работу в кризис сегодня

Это статья для вас, если сегодня вы ищете новую работу или хотите поменять сферу деятельности в кризис.

Сегодня мир переживает один из самых сильных кризисов за всю историю. Из-за начавшийся пандемии коронавируса страны, регионы, города закрылись друг от друга, что повлекло за собой разрыв экономических цепочек и связей и наступил сильнейший экономический кризис, который затронул все уголки планеты. Большинство людей потеряли работу и лишились средств к существованию и наиболее злободневным вопросом стал «Как найти работу в кризис?».

Однако, даже в такое тяжелое время на рынке труда все еще остались хорошие и перспективные вакансии, а в некоторых сферах наоборот произошел их бурный рост, например, области страхования, IT услуг, строительства, медицины, служб доставки и другие.

Приступим к изучению вопроса более детально:

  • Создание привлекательного резюме.

Прежде чем отправляться на платформы поиска работы и прочие сервисы, стоит подготовить грамотное резюме. Несмотря на большое количество информации и советов по созданию привлекательных резюме, люди все же допускают ошибки. Составим основные рекомендации
Пропишите четко свою должность так, чтобы HR-специалисты быстро определили ваш функционал. Если же вас интересуют конкретные вакансии, под которые подходит ваш опыт работы, но не название должности, то смело можете подстроиться под него.

Не нужно прописывать все свои обязанности, подумайте и укажите 4-6 основных ваших задач, которые покажут ваши сильные стороны.

Бизнес любит цифры, поэтому подстройтесь под это свойство и выделите свои основные успехи в количественном значении («продал на такую-то сумму», «увеличил рентабельность на …%», заключил столько-то договоров»). Кроме того, стоит указать, что вы смогли внедрить или улучшить в процессе работы компании-это выгодно отличит ваше резюме от других.

Образование. В этом вопросе мнения рекрутеров разнятся, кто-то советует указывать лишь ваше основное образование, другие же придерживаются мнения, что стоит указывать все дипломы, курсы и тренинги в которых вы участвовали. Мы советуем указать весь перечень, так как никто не знает, на что именно может обратить внимание кадровый специалист.

Резюме не должно выглядеть как автобиография, поэтому постарайтесь быть лаконичным и указывайте лишь, то что может зацепить работодателя. Не стоит указывать всевозможные подработки, увлечения и прочее.

На сегодняшний день многие компании просматривают социальные сети потенциальных соискателей, поэтому приведите в порядок свою страницу в инстаграм, если будет их указывать их в резюме. Также преимуществом может послужить прикрепление фото. Выберете профессиональное фото, где вы соответствуете вашей профессии.

И последнее-сопроводительное письмо. Многие не уделяют должное внимание ему, и пишут не совсем, то что нужно. Письмо должно быть кратким и включать в себя информацию, что Вы из себя представляете, какова ваша цель и почему именно Вас должны выбрать на эту должность.

  • Где и как искать вакансии.

Давайте обсудим самые основные каналы поиска вакансий.

  • Конечно же первым каналом поиска многие называют самые популярные платформы по поиску работы, такие как hh.ru, avito, job.ru и другие. Но самым первым каналом должен быть окружающий Вас круг лиц. Нет ничего зазорного, чтобы объявить вашим родственникам, знакомым и друзьям, что вы ищете свободные вакансии. У каждого из них есть работа, друзья у которых есть информация о подходящих вам вакансиях, кроме того эти люди могут вам помочь получить должность благодаря их протекции.
  • Определите топ-10 компаний для Вас в которых, Вы бы хотели получить трудиться и просмотрите вкладки «Карьера» на их сайтах, увидите много интересного. Также просмотрите тематические группы и форумы на которых тоже выкладывают интересные вакансии.
  • Переходим к популярным платформам по поиску работы. Принцип действия достаточно прост. Составьте грамотное резюме по нашим рекомендациям, кроме того на некоторых площадках можно лишь заполнить готовое резюме, а также вставить определенные ключевые фразы касательно вашей профессии и обновляйте свое резюме как минимум раз в 5 дней. Также ключевым моментам является отклик на вакансии. Здесь будет работать принцип « чем больше тем лучше», откликайтесь на все заинтересовавшие вас предложения, благодаря этому у вас будет большой выбор.
  • Среди популярных платформ предлагаем выбрать следующие:
    1) Яндекс.работа
    2) hh.ru
    3) Farpost
    4) VDHL
    5) Карьерист.ру
    6) Зарплата.ру
    7) Росработа
    8) Работа в России

Как пройти собеседование.

Первое правило успешного собеседования «встречают по одежке». Необязательно одеваться в классическом костюме, желательно иметь стандартный набор (брюки, джинсы, рубашка, поло, свитер) опрятного вида. Также стоит уделить внимание своему внешнему виду, аккуратная прическа, свежий цвет лица, чистая обувь.

Во-вторых, не волнуйтесь. Не только работодатель решает, брать вас или нет, но и вы также выбираете их. Ведите себя в меру уверенно и будьте позитивны.

Основные ошибки на собеседовании:

  • Ни в коем случае не жалуйтесь и не упоминайте плохо о своем предыдущим месте или руководстве. Ваша задача получить должность, а не облить грязью бывшего работодателя;
  • Не обманывайте и не юлите касательно ваших навыков, многие рекрутеры имеют большой опыт собеседований и легко вычислят ложь;
  • Не говорите о себе только с хорошей стороны, есть вероятность, что сложиться ложное мнение о том, что вы лукавите и хвалитесь;
  • Не ведите себя высокомерно и неуважительно.

Действия, которые оценит работодатель:

  • Прочитайте отзывы о компании на специализированных форумах от бывших сотрудников, клиентов, партнеров. Исходя из отзывов Вы сможете понять об отношении компании к своим сотрудникам;
  • Удивите своей осведомленностью о продукте или услугах компании, для этого изучите сайт организации перед собеседованием. Кроме того, это поможет вам самим понять нравится ли вам данный продукт и готовы им заниматься, развивать его и понимаете ли вы его;
  • Покажите свою заинтересованность касательно ваших задач на работе. Каков будет ваш спектр задач, кто будет вашим непосредственным руководителем, каких результатов ждут от вас;
  • Проявите гибкость, станьте приятным собеседником, говорите о том, что будет интересно людям, приводите примеры своих успешных проектов.

Посмотрите по-новому на мир.

Если вчера мы еще рассуждали о том, как поменяется мир, какие профессии станут актуальными, а где человека заменит робот, то сегодня уже, знайте, мир уже поменялся. Пандемия кардинально изменила все сферы жизни или же подтолкнула к изменениям. Сегодня, чтобы занять свое место под солнцем, нужно быть гибким, целеустремленным, иметь желание обучаться новому и развиваться в своей сфере. И если ваша профессия уходит в небытие или становится менее востребованной, то вам определенно стоит искать новые возможности.
Давайте посмотрим как вы сможете использовать новое положение дел в мире в свою пользу.

  • Мы все боимся резкой смены сферы деятельности, новый горизонтов, задач. Посмотрите на себя со стороны, наверняка быть у вас есть навыки, которые можно применить в кардинально других областях? Например, бухгалтер сможет применить свои способности в профессии аналитика, или менеджера проекта. Менеджер по продажам имеет шансы стать отличным маркетологом, системный администратор вероятно научится вэб-программированию и начать создавать сайты;
  • Если вы определились и решили, что можете сменить профессию, изучите ее (количество вакансий, средняя зарплата, возможность удаленной работы). Если данные параметры вас устраивают, то стоит начать искать курсы по обучению данной профессии. Сегодня на рынке онлайн-образования можно найти курсы на любую тематику;
  • Пройдя курсы, можете начать искать вакансии без опыта работы по ней. Не смотрите на зарплату и низкие должности, ваша цель – максимально быстро получить опыт и знания в новой сфере. А уже спустя время можно рассчитывать на повышение уровня оплаты или уходить в другую компанию.

Свой проект.

Впрочем, человек способен зарабатывать себе на жизнь не только работая на кого-то, но и уйти в бизнес, развить свой стартап итд. Да, сейчас кризис и начинать что-то свое боязно и страшно, однако предпринимательство предполагает собой риск и умение действовать, не смотря ни на что. Сегодняшний кризис предоставить дать и новые возможности, например, мы видим как бурно развиваются ниши онлайн-образования, медицины, различных сервисов по доставке. Малый и средний офлайн бизнес и вовсе полностью уходит в онлайн, создают свои сайты, развивают соц. Сети, начинают сотрудничество с крупными платформами, такими как OZON, Wildberries и другие.

В завершении, хотим добавить, что даже в кризис на рынке труда всегда найдутся хорошие вакансии, которые вам по плечу, так как хорошие специалисты всегда востребованы. Кроме того, Вы способны окунуться в другую сферу, переехать в другой город или начать работать удаленно из дома на компании из Москвы, Санкт-Петербурга и других крупных городов.
Будьте гибкими, меняйтесь и развивайтесь.

Автор статьи Адель Файзуллин.

Добавить комментарий

Заполните форму ниже для оставления комментрия

Вам так же будет интересно